GDI Électrique est une entreprise dynamique, faisant partie d'un développeur immobilier spécialisé dans les projets de multi-logement, avec plusieurs chantiers à venir. Située à Terrebonne, notre entreprise opère principalement sur la rive-nord de Montréal. Nous recherchons actuellement un(e) contremaître électricien(ne) pour rejoindre notre équipe sur les chantiers.
Ce que nous offrons :
- Un salaire compétitif
- Un poste à temps plein
- Congés et vacances selon les normes de la CCQ
Principales responsabilités :
- Coordination des travaux sur site : planifier et superviser les différentes étapes d'exécution des travaux en chantier, en établissant des priorités claires.
- Gestion de la main-d'œuvre : organiser les horaires de travail, gérer les heures travaillées et optimiser l'allocation de la main-d'œuvre en fonction des besoins du projet.
- Planification des matériaux : s'assurer de la disponibilité et de la bonne gestion des matériaux nécessaires aux travaux, en coordination avec les équipes sur site.
- Collaboration inter-métiers : préparer et organiser la coordination avec les autres corps de métier, pour assurer une exécution fluide et sans heurts des travaux.
- Conformité et qualité : veiller à ce que les travaux soient réalisés conformément aux normes électriques en vigueur, ainsi qu'aux plans budgétaires et aux exigences réglementaires.
- Encadrement et leadership : agir en tant que coach auprès des électriciens, en fournissant un soutien technique et organisationnel. Servir d'agent de liaison entre l’équipe de terrain et la direction.
- Réception et gestion des matériaux : réceptionner les matériaux de chantier, vérifier leur conformité et s’assurer de leur disponibilité en quantité suffisante.
- Santé et sécurité : animer les réunions de début de quart, promouvoir les pratiques de sécurité et s’assurer du respect des protocoles en matière de santé et sécurité.
- Suivi des travaux : effectuer un suivi régulier entre les plans de construction et l’avancement réel des travaux, pour assurer leur conformité et leur bon déroulement.
Exigences :
- Carte de compétence CCQ compagnon électricien.
- Expérience significative dans un poste similaire, dans le secteur du multi-logement en béton.
- Bonne maîtrise des outils informatiques et de la suite Microsoft Office.
- Permis de conduire valide.
Compétences recherchées :
- Leadership : capacité à agir en tant qu’ambassadeur de l’entreprise et à inspirer les équipes.
- Organisation et rigueur : sens de l’organisation, autonomie et capacité à gérer plusieurs priorités de manière efficace.
- Proactivité : aptitude à anticiper les besoins et à résoudre les problèmes avant qu’ils ne surviennent.
- Communication : facilité à transmettre clairement l’information et à maintenir une bonne relation avec l’équipe et la direction.
- Esprit d’équipe : capacité à soutenir et à collaborer avec les coéquipiers et les autres départements pour identifier des solutions d'amélioration continue.
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Rémunération : 120 000,00$ à 130 000,00$ par an
Horaire :
Formation:
- DEP/ AEC ou Certificat (Souhaité)
Expérience:
- Électricité: 5 ans (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
