Pourquoi rejoindre la famille SST 2006 ?
Vous souhaitez travailler dans un environnement industriel dynamique où votre expertise contribue directement au bon fonctionnement des opérations ? Ce poste vous permettra de mettre à profit vos compétences en mécanique, en diagnostic et en réparation de machinerie, au sein d’une équipe qui accorde une grande importance à la qualité du travail et à la santé et la sécurité.
À propos de SST 2006
Fondée en janvier 2006 par M. Serge Turcotte, Service Serge Turcotte (SST 2006) est une entreprise québécoise spécialisée en travaux industriels et en services aux entreprises. Depuis sa création, SST 2006 accompagne les industries et les entreprises de la région dans la réalisation de projets variés, en mettant à leur disposition une main-d’œuvre qualifiée, des équipements spécialisés et une expertise adaptée aux exigences du milieu industriel. Soucieux de contribuer au développement régional, SST 2006 est fière de participer au développement économique de la région et de contribuer à la réalisation de projets qui font avancer notre secteur industriel.
À propos du poste
Sous la supervision du superviseur mécanicien et achat, le mécanicien d’engins de chantier assure l’entretien, le diagnostic, la réparation et la mise au point de différents équipements de chantier, véhicules lourds et véhicules légers.
Le mécanicien intervient directement sur les lieux de travail et chez les clients, notamment dans des usines et sur des chantiers. Il peut également être appelé à intervenir en urgence afin d’assurer la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements.
Principales responsabilités
Sous la direction du superviseur, le mécanicien aura à :
- Effectuer l’entretien préventif, le diagnostic et la réparation de machineries lourdes, de véhicules lourds et légers.
- Cerner les problèmes de fonctionnement, en rechercher la cause et effectuer les réparations nécessaires.
- Entretenir, vérifier, réparer et ajuster différents systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques.
- Effectuer la mise au point et la réparation de moteurs diesel et de systèmes d’injection.
- Réparer et entretenir les embrayages, transmissions, freins, trains de roulement et autres composantes.
- Effectuer le montage et démontage de composantes d’équipements.
- Réaliser des travaux de soudure, un atout.
- Effectuer des appels de service en milieu industriel, en usine et sur les chantiers.
- Intervenir lors d’urgences et de bris d’équipements.
- Effectuer l’entretien général, la mise au point, et la réparation de véhicules et d’équipements légers (VTT, tracteurs à pelouse, outils à petits moteurs, etc.).
Exigences
- Formation professionnelle (DEP) en mécanique d’engins de chantier, mécanique de véhicules lourds ou dans un domaine connexe.
- Expérience pertinente en mécanique d’engins de chantier, de véhicules lourds ou d’équipements industriels, un atout.
- Bonne connaissance des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques.
- Connaissance des moteurs diesel et des systèmes d’injection.
- Capacité à diagnostiquer efficacement les problèmes mécaniques.
- Capacité à travailler avec différents outils et équipements.
- Français parlé.
- Bonnes aptitudes à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Profil recherché
Nous recherchons une personne :
- Fiable et responsable.
- Qui fait preuve d’initiative.
- Dotée d’un bon jugement.
- Autonome, organisée et méthodique.
- Polyvalente et débrouillarde.
- Capable de travailler dans différents environnements, notamment en usine et sur des chantiers.
- Soucieuse de respecter les règles et procédures de santé et de sécurité.
Conditions de travail
- Salaire : 32 $ à 42 $ de l’heure, selon l’expérience et les compétences.
- Horaire : 40 heures par semaine, congé le vendredi après-midi.
- Travail pouvant être effectuée en atelier, en usine, sur des chantiers ou directement chez les clients.
- Possibilité d’interventions d’urgence selon les besoins des opérations
Avantages
Avantages santé
Régime de soins de santé.
Avantages financiers
- Assurance collective.
- Assurance-vie.
- Régime enregistré d’épargne-retraite (REER).
Autres avantages
- Horaire flexible
- Congés rémunérés (journées personnelles).
- Activités et occasions de développement de l’esprit d’équipe.
- Programme de mieux-être.
- Autres avantages offerts par l’employeur à discuter.
Plusieurs postes à pourvoir dès maintenant.
Dans le cadre de cet affichage, le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte. Il désigne toute personne, sans égard à son identité ou à son expression de genre.